Скачать книги Эффективность без регистрации

Эта книга – ваш гид по эффективности. Написанная автором бестселлера «Настольная книга project-менеджера» и руководителем scrum-студии «Сибирикс» Владимиром Завертайловым, она предлагает самые сочные техники планирования, которые освоит и внедрит даже тот, у кого лапки. Внутри книги вы найдете более 15 алгоритмов, чек-листов схем и заданий по организации рутины и работы – они потушат горящую попу и помогут тратить на планирование не более 30 минут в неделю.

Благодаря этой книге, полной искрометного юмора и шуток, вы:

• трансформируете «Я ничего не успеваю!» в «Я знаю, как расставить приоритеты»;

• поймете, куда утекает драгоценное время;

• научитесь делегировать, чтобы не создавать хаос;

• реализуете все свои даже безумные затеи;

• поймете, как организовать отдых, чтобы не поплыли рабочие проекты.

В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.

2262 год. Цивилизация пала. После ядерной войны границы государств стерты, а из-за мутаций продолжительность жизни сократилась вдвое. Но Ева ничего об этом не знает. Она живет с мамой в хижине посреди леса, откуда ей запрещено уходить.Так продолжается до тех пор, пока страшный пожар не оставляет Еву сиротой. Теперь, подвергнув себя опасности, она отправится в забытый город, где раскроет тайны прошлого и узнает, почему ее скрывали от всего человечества. Первая часть дилогии.

«Секреты эффективного тайм-менеджмента для предпринимателей. Как успевать больше и не сгорать» — это практическое руководство для тех, кто стремится достигать высоких результатов в бизнесе, не теряя при этом энергии и психоэмоционального здоровья. В книге собраны лучшие методики управления временем, которые помогут предпринимателям не только повысить свою продуктивность, но и избежать выгорания. Автор делится реальными историями успеха, эффективными техниками планирования, а также инструментами для создания здорового баланса между работой и личной жизнью. Узнайте, как правильно распределять задачи, делегировать обязанности, строить рабочие процессы и при этом сохранять мотивацию и гармонию. Если вы хотите успевать больше, не теряя себя, эта книга — ваш надежный помощник на пути к успеху.

В мире бизнеса ключевую роль играет результат. Сотрудники становятся ценнее для компании, если они увлечены своей работой и преданы общей цели, поскольку именно такие люди повышают общую эффективность компании. Но и сами сотрудники предпочитают компании, где созданы условия для достижения высоких результатов и справедливо оценивается их успешность. Взаимоотношения между сотрудником и работодателем зависят от множества факторов: социальных, экономических и, конечно, психологических. Сегодня изменилась мотивация людей: между высокооплачиваемой, но нелюбимой работой без смысла и работой с возможностью самореализации и приемлемой зарплатой новое поколение все чаще выбирает второй путь. Но что делать компаниям, которые уже давно работают на рынке и придерживаются привычных ценностей? Ответ вы найдете в книге.

Если сотрудник верит в компетентность руководителей, в их способность эффективно выстраивать деятельность, то он верит и в то, что порученная ему работа не бессмысленна, а значима и ценна для компании.

Повысить вовлеченность сотрудников можно через изменение рабочей среды. На деле это означает изучение организационных индикаторов, их измерение и корректировка в течение года. Именно такой путь предлагает Андрей Онучин, эксперт в области психологии труда и эффективного управления персоналом. Он рассматривает компоненты вовлеченности, подходы к работе с ними и опасности, связанные с нарушением баланса между компонентами. Только погруженность в тему позволит повысить производительность бизнеса и встать в ряд с современными компаниями, где работа воспринимается как источник радости, а не бремя.

Вовлеченному человеку работа дарит радость, и это подталкивает его к тому, чтобы трудиться еще лучше.

Зачем читать

• Узнать, как на вовлеченность или предрасположенность к выгоранию сотрудника влияют его личные ценности и культура компании.

• Начать практическую работу по развитию вовлеченности команды.

• Повысить эффективность труда всей компании и отдельных специалистов.

Особенности

• Вы узнаете, как поддержать вовлеченность сотрудников во время кризисов и изменений.

• Автор подкрепляет сказанное результатами научных исследований. В книге есть советы, которые помогут выстроить баланс между эффективностью и увлеченностью для успешной работы без выгорания.

Для кого

• Для руководителей, желающих сформировать результативную команду;

• Для всех, кто интересуется организационной психологией и социологией труда;

• Для тех, кто любит свою работу и хочет избежать выгорания.

Только 5% ваших решений контролируются сознанием, а 95% принимаются бессознательно.

В своей новой книге Йоханнес Фрайтаг, исследователь работы мозга, объясняет, как запрограммировать свой разум таким образом, чтобы сложные нейронные процессы работали на вас.

С помощью его методики вы с удовольствием будете решать неприятные задачи, радоваться от общения с грубыми людьми и наслаждаться изнуряющими тренировками.

Перенастроив свое сознание, вы:

– узнаете, как добиться такой же продуктивности, как у Илона Маска;

– избавитесь от деструктивных мыслей;

– зададите себе 20 мощных вопросов, которые помогут взломать ваше подсознание;

– увидите, как излишнее потребление сахара тормозит работу мозга.

В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.

Сказки играют огромную роль в моей жизни, в каждой свои коды и шифры, каждая несёт свои смыслы и замыслы. Проживая вместе с героями их путь и приключения — мы проходим незримую трансформацию и исцеляем себя, сопереживая героям.Сказка это волшебный инструмент, помогающий изменить ситуацию. Но всегда важно помнить, что мы лишь кисточка в Божьих руках. Он Творец — а мы лишь воплощаем его замысел.Добро пожаловать в Волшебный Мир Сказкотерапии.

Сказка «Волшебный кот» о приключениях мальчика Илюши и его встрече с волшебным котом, которого он спас от злой собаки Найды.

В наше время, когда сложности возрастают с каждым днем, даже наиболее опытные специалисты сталкиваются с трудностями в выполнении своих задач. Даже годы обучения и новейшие технологии, похоже, не защищают от серьезных ошибок. Однако Гаванде, известный хирург, находит решение в использовании элементарного инструмента — контрольного списка.

Эта методика, внедренная несколько десятилетий назад в ВВС США, помогла пилотам справляться с управлением высокотехнологичными самолетами.

Сегодня контрольные списки активно применяются в медицинских учреждениях, помогая медицинским работникам эффективно реагировать на ситуации, начиная от эпидемий до стихийных бедствий. Например, в хирургии даже минимальный контрольный список, занимающий всего девяносто секунд, снижает уровень смертности более чем на треть.

Одна простая концепция приводит к значительным переменам — «Контрольный список» является обязательным для всех, кто желает добиться точности в своих действиях.

Мастерство Личной Эффективности. Путь к Успеху в Бизнесе — это практическое руководство для тех, кто стремится достигать выдающихся результатов в бизнесе и жизни. В книге собраны ключевые принципы и стратегии, которые помогут развить навыки управления временем, принятием решений, финансовым планированием, а также научат эффективно справляться с стрессом и достигать гармонии в личной жизни. Освещаются важнейшие аспекты личностного роста, включая самоорганизацию, мотивацию, лидерство и работу с обратной связью. Каждая глава наполнена действенными методами, которые помогут не только улучшить свою продуктивность, но и добиться устойчивого успеха, развивая личную эффективность на всех уровнях.

Почему я опять выгораю? И как люди, которые работают даже больше, чем я, сохраняют силы и энергию? Их секретная защита – эмоциональный интеллект. Мы знаем, что высокий уровень ЭИ помогает лучше понимать людей и себя. По мнению доктора Канди Винс, навыки ЭИ помогут стать более продуктивным и устойчивым к нагрузкам.

В своей книге автор показывает, как:

• определить, что делает вас уязвимыми к эмоциональному выгоранию;

• управлять триггерами стресса и реакцией на них;

• регулировать свои мысли и эмоции, чтобы оставаться эффективным в условиях напряжения;

• укреплять целительные связи, чтобы не допустить выгорания;

• восстанавливаться, если моменты эмоционального выгорания все же были.

Все рекомендации, упражнения и тесты в книге подкреплены научными исследованиями.

Для кого эта книга

Книга будет интересна всем, чья работа связана с повышенным уровнем стресса, а особенно руководителям и сотрудникам, нацеленным на развитие и достижение целей бизнеса.

Когда приходит проблема, люди часто спрашивают: за что?

Автор этой книги – Кира Долгова – думает иначе: ДЛЯ ЧЕГО?

Сложность для нее – переключатель.

У Киры было 16 таких переключателей, которые сделали ее той, кто она есть сегодня. Любящей мамой и женой, успешной предпринимательницей, наставницей, спикером, бизнес-ментором. Мудрая, яркая, целеустремленная, Кира вдохновляет своим примером на то, чтобы жить максимально полно и качественно.

Здесь вы найдете ответы на важные вопросы: как отыскать свое предназначение, как развить бизнес, выбрав путь предпринимателя, как в целом найти свою стратегию в жизни, почему семья – это ключевое, а невозможное – возможно. В книге есть много прикладной информации, которая будет полезна каждому предпринимателю, – как построить маркетинг компании, развить продажи, создать команду мечты и решить многие другие насущные вопросы бизнеса.

В наших глазах отражается мир, в наших сердцах он откликается.Поэзия о том, что рождало отклик в душе автора, мысли и переживания, уложенные в строчки. Книга содержит нецензурную брань.

В книге представлены рассказы о самом лучшем жизненном периоде — детстве. Тогда небо казалось выше, друзья были только самые лучшие, а волшебниками на самом деле были родители.

Спасти Овна в год Тигра… начало движения в поисках пути решения этой задачи.Cентябрь 2005 года, Тибет, — экспедиционные записи путешествия, которое произвело потрясающее впечатление — весь имевшийся до этого жизненный опыт сфокусировался в один сверкающий стержень, приближающий понимание бытия и место человека в нём…

Как читать судовые письма? Какая грамматика для этого нужна? А какие слова важны, а какие нет?На эти вопросы вы найдете ответы в этом курсе. Все уроки основаны на реальных письмах (огромное спасибо тем, кто поделился). Проверены на реальных механиках (от мм до стар. меха). Объяснение грамматики есть на русском и английском языках. Не просто читать, но набираться нужных слов и понимать нужную для чтения грамматику.

В книге о методах сепарации пылевидных материалов представлен обзор конструкций устройств для классификации пылевидных материалов, в том числе пылевидных отходов